União, formação e reconhecimento foram as palavras que caracterizaram o evento de celebração dos 41 anos da ClenLab-Laboratório de Análises Clínicas, realizado no passado dia 4 de Maio.
O cenário escolhido foi o Monte da Várzea, um Turismo Rural rodeado por 105 hectares de terras junto ao Rio Tejo, no lugar da Casa Branca, freguesia de Alvega e Concavada, concelho de Abrantes.
A comemoração começou, ao início da tarde, com um momento de formação para os colaboradores e quadros de chefia da empresa. Alves Jana – Formação e Coaching teve a responsabilidade de dar a formação sobre os seguintes temas: Gestão de Stress e Trabalho em Equipa.
Ao longo dos anos, a ClenLab tem apostado, de forma continua, na formação e actualização dos seus colaboradores. Acredita que “a formação é algo que nunca deve acabar. Obter novos conhecimentos contribui para que se esteja melhor preparado para o dia a dia de trabalho. Faz com que os nossos colaboradores tenham um nível mais alto de confiança e adotem um ponto de vista mais positivo em todos os momentos. A pressão a que estamos sujeitos, diariamente, faz com que os nossos níveis de stress e de ansiedade comecem a crescer. Torna-se fundamental desenvolver estratégias para combater e gerir esses níveis.”
Segundo Alves Jana, para criar essas estratégias, é importante conhecer bem o nosso corpo. De um modo simples, “o stress é a resposta do nosso corpo a um evento ou a uma situação de pressão na nossa vida. Ele pode afetar-nos a vários níveis. Uma vez que cada um de nós lida com o stress de forma diferente, logo os sintomas são variáveis.”, explicou o formador.
O grande objectivo desta formação foi o de tomar consciência e encontrar um sentido para alcançar uma organização emocionalmente inteligente. “Queremos ter uma equipe mais flexível, mais capaz de resolver situações críticas e de colaborar com os colegas através de uma boa comunicação. A importância da gestão do stress no dia a dia é um tema que nos preocupa na procura de uma melhoria da saúde mental e do bem-estar da nossa equipa.”, referiu a Direcção do Laboratório.
No final da formação, o grupo teve oportunidade de explorar o cenário idílico do Monte da Várzea, porque as experiências com a natureza podem ter um impacto considerável sobre a saúde de todos no geral. E a ciência comprova-o. Chegada a hora de jantar, foi tempo das famílias dos colaboradores da ClenLab se juntarem à festa. Esta iniciativa da aproximação da família ao ambiente de trabalho tem grande valor para a Direcção da ClenLab. “Entendemos que os nossos colaboradores se sentem gratificados em apresentar a família aos seus colegas de trabalho e chefias e, ao mesmo tempo, em partilhar as atividades que desenvolvem no âmbito laboral e, ao mesmo tempo, sublinhar a importância de seu trabalho para a sociedade.”, reforçou a Direcção da ClenLab.
Esta foi, também, a ocasião escolhida para homenagear Rosalina Grácio, colaboradora do Laboratório durante 40 anos. O momento foi de agradecimento e valorização pelo seu profissionalismo, competência e assiduidade. Rosalina Grácio, agora reformada, respondeu com muita emoção à surpresa que todos lhe prepararam.
O Laboratório de Análises Clínicas – ClenLab, anteriormente designado de “Teresa e José Ribeiro, Lda”, foi fundado pela Dra. Teresa Josefina Pera Lopes Simões Ribeiro e Dr. José Agostinho Leitão Ribeiro, em 03 de Março de 1978. A formalização da aquisição das quotas da firma Teresa e José Ribeiro, em 1996, marcou definitivamente um novo rumo na gestão do laboratório.
Há 41 anos que a ClenLab serve a população desta região. São, orgulhosamente, reconhecidos, como um Laboratório de Análises Clínicas de proximidade, que privilegia uma relação humanizada e que se destaca pela excelência dos serviços prestados. Actualmente, conta já com uma rede de 18 postos de colheita, nos distritos de Santarém, Castelo Branco e Portalegre.
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